Pracodawcy coraz częściej zalegają z wypłatami. Pracownikom - prawie 43 mln zł pensji, państwu - 26 mld zł podatków. Najgorzej jest w branży budowlanej, którą za kilka miesięcy czeka duży kryzys. Z danych PIP wynika, że ponad 5 tys. firm w Polsce nie płaci na czas.
13.08.2012 07:30
(aktualizacja 21.08.2023 07:28)
- "Solidarność" postuluje od lat, żeby niewypłacanie wynagrodzenia pracownikowi było traktowane jako przestępstwo, a nie tylko wykroczenie - mówi Henryk Nakonieczny, członek prezydium KK - Rośnie ilość niewypłacanych wynagrodzeń, a do Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Socjalnych nie wpływa proporcjonalnie większa ilość wniosków. To znaczy, ze pracodawcy kredytują się z wynagrodzeń ich pracowników - dodaje Nakonieczny. Spóźnienia z wypłatami to nie jedyny grzech polskich firm. Pracodawcy coraz częściej nie przestrzegają też czasu pracy. Aż połowa kontrolowanych przez PIP firm ma kłopoty z ewidencją. Nie płacą zatrudnionym za nadgodziny, częstym naruszeniem jest też nieprzestrzeganie przeciętnie pięciodniowego tygodnia pracy, a za przepracowane weekendy nie ma wolnego.(Dział Informacji KK „S”)
Podziel się
Oceń
Napisz komentarz
Komentarze
rodrigez
20.10.2012 18:26
problem tkwi ze nie problem jest byc przedsiebiorca ale nim pozostac u nas firma ledwo zalozona a juz trzeba sie pokazac i to jest chore wtedy nie ma kasy na inwestycje no i w pierwszej kolejnosci wtedy tnie sie z pracownikow,,, Budowlanka najlepszy przyklad a drugi problem to pracownik robi mimo ze wie ze szef nie placi,,,i to wtedy taki pan prywaciarz robi co chce no i slodka mowa zawsze.. polska nasza kochana...uciekaj kto moze
Napisz komentarz
Komentarze